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楼主: xuansong2005
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[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

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发表于 2006-5-13 10:13:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

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发表于 2006-5-13 18:37:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

[em27][em27]
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发表于 2006-5-15 19:37:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

选择D的请举手!
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发表于 2006-5-15 20:08:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

[em12][em12][em12][em12]
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发表于 2006-5-16 15:48:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

楼主该给出正确答案了吧?[em01][em01]
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发表于 2006-5-18 12:03:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

此题答案选择A
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发表于 2006-5-18 13:21:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

我选择C。失职在前,自己负伤在后。应该不是属于工伤。
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发表于 2006-5-18 19:54:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

[em31] B
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发表于 2006-5-19 21:31:00 |只看该作者

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

选B,甲即使是违章作业受伤,也是工伤.解除合同与否应根据伤残级别.
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发表于 2006-5-22 13:11:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 看看大家人力资源管理知识的厚度?

大家都很热心!
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