论坛 › 绩效管理 › 看故事,学绩效考核——驴的遗嘱

温柔逝水 发表于 2012-5-23 15:01:14

第二位老板，得到更高的回报后，应该用心维护保持好这么高产出的劳动力。比方说搞个健康体检、适当休假什么的。

2009ff 发表于 2012-5-28 11:15:19

很有启发

suishenliang 发表于 2012-5-30 20:27:58

有机会读一读《驴行职场》

ruhua123 发表于 2012-6-14 10:33:29

我的情况也是差不多，都是口头表扬，不记入档案。天天都是虚的

du218809 发表于 2012-7-1 10:13:24

感谢分享

hhl210 发表于 2012-10-9 17:53:50

这个故事很不错。

柒鈅人 发表于 2012-10-9 21:15:14

有道理。很现实。
领导者的高度决定着企业发展的水平

zhang.aqin 发表于 2012-10-10 08:26:10

{:5_257:}，有点意思

于静111 发表于 2012-10-10 09:16:57

和符合现实企业，有收获

懒猫琪琪 发表于 2012-10-10 09:35:53

非常有趣的故事，值得每位职场人深思！{:5_257:}

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