蟹蓝 发表于 2012-8-15 17:28:23

希哲老爹 发表于 2012-8-14 10:27 static/image/common/back.gif
No.5 八月十三日 周一
上午，集团例会。集团下半年的重点工作包括有组织优化与人员能力提升、薪酬体系优化 ...

不知道希哲老爹的公司中秋节有没有什么与众不同的过节礼物哈{:6_302:}

chl872 发表于 2012-8-15 17:53:47

持续关注啊

那朵知语花 发表于 2012-8-15 20:50:43

进来学习,关注

FollowYourHeart 发表于 2012-8-15 21:14:46

好厉害~~~~~~~~

梦醒雪 发表于 2012-8-15 21:48:00

{:5_257:}

stell2011 发表于 2012-8-15 21:51:47

个人不是很看好他的工作计划，有可能两月不到，你可以走人了

希哲老爹 发表于 2012-8-16 09:23:41

No.7 八月十五日 周三
今天检查集团本部组织优化计划执行，各部门确定了80%的分流门店人员名单，有两个部门经理坚持要和管理层再沟通不愿调整。中午吃饭了解到两个信息：本部员工不怕分流怕的是拖太久，而且大家还愿意到4S店因为有业务提成；去年的组织优化上任总监推动后不了了之。
召集财务、客服等部门开会，要对外地店和新任店总进行月度述职，主要是理清管理思路、推行集团最佳实践，长期总结运营模式。

boustead 发表于 2012-8-16 10:09:10

牛人就是牛

静呆立雨中 发表于 2012-8-16 10:38:55

期待期待·······

truelovehua 发表于 2012-8-16 10:53:00

很不错，关注，期待更新，学习
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