althena
发表于 2013-3-18 15:10:50
除了看公司规定外还有什么参照?
jayhang
发表于 2013-3-18 15:46:22
althena 发表于 2013-3-18 15:10 static/image/common/back.gif
除了看公司规定外还有什么参照?
公司没规定的话,以法律原则推定。“公平原则”。
niu713
发表于 2013-3-18 15:52:14
呵呵,受教了
纱纱1216
发表于 2013-3-18 15:58:21
学习学习
fionafork
发表于 2013-3-18 16:20:52
看看 有必要了解一下的
wing_t
发表于 2013-3-18 16:34:57
来学习学习。
jelong
发表于 2013-3-18 16:38:41
个人认为,不能以矿工论处,认定矿工也需要得到员工的认可或者公司制度明文规定
emma_maxh
发表于 2013-3-18 16:56:37
学习学习
xitang
发表于 2013-3-19 11:11:44
请假原则以书面为主且是提前填写,特殊情况个人不能前来可视作临时请假,但必须在三日类补书面请假手续和举出特殊情况有效事例证明。
mchemyaoye
发表于 2013-3-19 11:19:38
看看,学习下
页:
1
[2]
3
4
5
6
7
8
9
10
11