冰镇曼陀罗 发表于 2015-1-4 16:22:23

spcchenyue 发表于 2014-12-24 16:33 static/image/common/back.gif
但是估计写无法查询到真假这句话写上去比较难看哦,一般学信网差不到的,确实要录用此人,就去原学校查阅 ...

只要你们公司学历调查不是那么严格应该没问题,我们经常遇到学校老师超级不配合,尤其是多年以前毕业的,根本不理我们。

spcchenyue 发表于 2015-1-4 16:57:02

冰镇曼陀罗 发表于 2015-1-4 16:22 static/image/common/back.gif
只要你们公司学历调查不是那么严格应该没问题,我们经常遇到学校老师超级不配合,尤其是多年以前毕业的, ...

嘻嘻,这个嘛,要么给点小恩小惠,要么就去找他们校长投诉。再不行就去教育部门投诉。还不信没有办法治得了。

sawata 发表于 2015-1-7 15:57:50

既然知道这个人学历不合格,又想录用,作为上级领导却不是直接面对坦白而是帮其作假,这是有问题的,至少对这个领导这个方面存在不信任。所以会使用前面前辈同行们的好方法,即有原则,又有积极沟通处理,还能保自己

其实不想走 发表于 2015-1-10 15:43:03

确实是个棘手的问题,但是这样的情况在公司里也比较多见,建议你和用人部门负责人沟通,可否向公司申请特批,与此同时向自己的上级领导汇报情况,实话实说,可以阐明自己的观点,不能有任何欺瞒,不然日后出现问题,自己必须承担后果。

zwj20020511 发表于 2015-1-16 16:10:06

按领导的,留一手,小心为上。

bj-hr 发表于 2015-2-2 11:18:45

如实汇报呗,如果岗位没有硬性学历要求,建议他提供真实学历信息

小猪崽 发表于 2015-2-14 17:09:20

拒绝部门负责人的要求。坚持自己的原则。
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