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楼主: xkyoung

案例：合法辞退员工

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杉杉s

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书生

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871楼

发表于 2014-9-2 11:37:32 |只看该作者

学习一下

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毛龙

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秀才

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872楼

发表于 2014-9-15 22:38:08 |只看该作者

谢谢楼主分享

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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	873楼无效楼层，该帖已经被删除

supreme_wy

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874楼

发表于 2014-9-19 11:51:29 |只看该作者

不会ihi1

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njmj518

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会元

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875楼

发表于 2014-9-29 05:48:31 |只看该作者

不知案例中“坐在休产假员工工位上”是不是顶岗意思？入职一周不安排工作也不可能，就视同顶岗。公司有没有对新入职员工进行相关方面培训，若在员工还没有了解公司处理工作流程就让职工顶岗，责任在公司。

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武武武

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876楼

发表于 2014-9-29 09:06:12 |只看该作者

感觉更多是这个企业有问题！入职7天的员工放到这样一个位置，出现不当，不从企业方找问题，反追责新员工。不妥。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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蚂蚱小胖

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877楼

发表于 2014-9-29 16:36:09 |只看该作者

好好学习，天天向上

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wuqi062

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878楼

发表于 2014-9-30 16:31:16 |只看该作者

看看怎么解决

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879楼

发表于 2014-10-17 11:41:23 |只看该作者

正在纠结这个问题呢

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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dolphin62

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880楼

发表于 2014-10-24 17:11:42 |只看该作者

谢谢分享

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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