论坛 › 案例分析 › Q&A员工能否以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系?

落单的蝶舞 发表于 2012-7-19 11:03:51

{:5_248:}公司不用恢复

爱好是天然 发表于 2012-7-19 11:17:08

法律怎么规定的呢？

zhangyachi 发表于 2012-7-19 12:40:57

学习了，看看大家的看法

jacely2005 发表于 2012-7-20 17:43:12

双方协商解除合同，公司不存在违规

温柔刀客 发表于 2012-7-23 10:31:47

个人感觉不应该获得支持。

黎德坤 发表于 2012-7-23 11:58:39

既然协商解除，并办理好离职手续和交接了，这个没有依据可告

nini320728 发表于 2012-7-23 14:38:09

协商解除的时候双方都不知情，应该不能再恢复劳动关系了吧？

jelong 发表于 2012-7-23 15:43:04

看下专业处理方式

依依宝贝 发表于 2012-7-23 17:16:58

不能。
因为：双方谈妥条件后，签订了解除合同协议书。

xrktina 发表于 2012-7-24 09:25:20

如果是终止应该会有问题，如果是协商解除，应该不需要恢复。个人看法
来学习一下

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