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楼主: 水煮HR
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[一级精华] 案例分享（先思考，后看答案哈）

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frog831219    

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发表于 2011-8-19 10:27:37 |只看该作者
培训协议
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sunnyshine007    

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发表于 2011-10-6 17:18:10 |只看该作者
签订培训协议，协议内容包括服务期限、限制条款（到竞争对手的条款）、违约赔偿
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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玉凝ning    

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发表于 2011-10-25 14:27:44 |只看该作者
签订协议约定服务期限
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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kuai乐    

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发表于 2011-10-31 14:49:10 |只看该作者
明显是薪酬的事
6 O$ H( r6 {$ h: V1 a% G: Q# ~" G1 O2 q# {, \2 p
竞业限制和服务期是小事
tonight，home   
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yuchengzhi    

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发表于 2011-11-1 13:40:32 |只看该作者
遇到同样的问题，我们企业要如何避免。想知道答案
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luchen2027    

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发表于 2011-11-1 22:27:31 |只看该作者
这个是个很现实的问题: E  _  Q' E$ B6 O* O9 f
看看答案是什么
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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prettygirl8713    

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发表于 2011-11-7 22:35:23 |只看该作者
舍得花钱培训，却没有考虑到加薪，使员工获得培训后燃起的工作积极性被无形打压。
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风轻轻    

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发表于 2011-11-15 09:33:40 |只看该作者
此前，公司已经流失了两名受过培训的销售人员，公司培训制度急需完善。
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shyh2009    

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发表于 2011-11-15 13:31:27 |只看该作者
应该签署服务年限协议的呀
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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lal_0426 中人网电话实名  HR9万友 

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110楼
发表于 2011-11-15 14:00:18 |只看该作者
可以签订相关协议进行约束啊
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