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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 大家是通过什么方法来实现心里减压？
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楼主: fuzingzing
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[分享] 大家是通过什么方法来实现心里减压？

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天天向上大斌    

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61楼
发表于 2014-10-10 19:01:26 |只看该作者
放平心态，快乐工作，乐观生活
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fuzingzing    

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62楼
发表于 2014-10-10 22:11:28 |只看该作者 |楼主
spcchenyue 发表于 2014-10-10 14:26 $ b- O9 l" R& H; R3 ?! t* T7 o0 [
1.目前倒不是工作上的压力，反而是生活上和社会上的压力；
/ }5 X1 O& V; \: X/ @% {3 C% p2.主要还是要端正心态，不急不躁，树立平和的心 ...
1 U$ s$ }' j& n( O( m2 V
心态确实很重要！
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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fuzingzing    

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63楼
发表于 2014-10-10 22:12:24 |只看该作者 |楼主
天天向上大斌 发表于 2014-10-10 19:01 ( N6 }. x7 Y! |8 h7 p0 u8 h
放平心态，快乐工作，乐观生活

) ]: V5 m1 J5 D2 X. l简洁明了，版主乐观向上，向你学习！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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xiaoxiaosu00    

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64楼
发表于 2014-10-11 10:22:24 |只看该作者
现在的主要压力就是招聘招不上来人，主管们总是在质问人力资源部的工作，弄得自己干活心情特别不好。后来想想可能是因为自己是新员工，经历的事儿少，部门的老员工就相对比较淡定。看步步惊心的时候觉得里边有一句话说的特别号，行到水穷处，坐看云起时。解决困难的方法有很多，不必要因为别人的质疑就乱了阵脚。现在还不涉及到给员工减压，因为层次不够还在学习。哈哈哈~
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fuzingzing    

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65楼
发表于 2014-10-11 13:47:28 |只看该作者 |楼主
xiaoxiaosu00 发表于 2014-10-11 10:22
4 W: f, i" ^+ K9 B/ y现在的主要压力就是招聘招不上来人，主管们总是在质问人力资源部的工作，弄得自己干活心情特别不好。后来想 ...
* Y6 W3 e! F9 }  T5 [
招聘确实是人力资源部的一个压力啊！加油！
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zfxxing01    

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发表于 2014-10-11 15:44:01 |只看该作者
收藏了，很好的故事，HR面临的最大的压力就是老板不信任的压力，解决的办法就是默默的工作，用实际行动赢得信任， 帮助员工减轻压力的最好办法是少去检查。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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fuzingzing    

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发表于 2014-10-11 15:55:02 |只看该作者 |楼主
zfxxing01 发表于 2014-10-11 15:44
; T8 z- Z2 G2 Z5 v5 m收藏了，很好的故事，HR面临的最大的压力就是老板不信任的压力，解决的办法就是默默的工作，用实际行动赢得 ...
  T8 ^! B5 d% @3 J4 O' u
“老板不信任的压力，解决的办法就是默默的工作，用实际行动赢得信任”加油！
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懒猫琪琪    

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发表于 2014-10-13 14:26:42 |只看该作者
我想说我的方式基本就是，吃，然后逛街，然后看电影啥的，能转移注意力的都行
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懒猫琪琪    

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发表于 2014-10-13 14:27:22 |只看该作者
浮云SL 发表于 2014-10-9 08:45 1 \, I) X6 v4 C' e, e2 B
工作对我来说没有压力，倒是复杂的人际关系有时让我头疼。

9 G2 b" j8 k. O8 B是啊 ，碰到那种复杂的人际关系，真的很烦躁，
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懒猫琪琪    

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发表于 2014-10-13 14:27:47 |只看该作者
学习与充电 发表于 2014-10-9 08:40
+ a$ y; t  t6 d9 n. D对于我来说压力并非因缺人招聘压力，而是如何激发团队安于现状的压力？如何建立公司良性的人才梯队培养的问 ...

, S2 ?  J% Q5 }4 x1 V很好的分享哈
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