论坛 › 本版区精华资料 › 部门对新人不作为，HR你该怎么办？

等待之外 发表于 2011-5-28 20:27:16

先顶贴，有空再谈谈我的看法，最近也遇到新人的问题，头都要大了

sugar1118 发表于 2011-6-6 19:41:53

我认为如果是整个部门的问题，那么多半是企业文化造成的，直接的方法是培训直线经理，请直线经理制定试用期计划，将任务落实到每个人。

小雨云烟 发表于 2011-6-6 19:53:32

还有内容吗

yy2929 发表于 2011-6-7 17:24:41

看看！@！@！@@！！@！@

憋气的小猪 发表于 2011-6-9 17:51:16

学习学习

axy 发表于 2011-6-10 19:03:54

看到晚了，大家解答完毕，俺学习了。{:5_208:}

wh343766761 发表于 2011-6-11 16:42:48

我站旁边学习。

lindatangwh 发表于 2011-6-15 09:10:57

看看，呵呵。

糖糖2003 发表于 2011-6-15 09:34:39

了解一下 看看

sakuraai88 发表于 2011-6-15 11:36:46

与老员工进行沟通

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