论坛 › 绩效管理 › 一个非HRM的顷情奉献：绩效管理体系

斌仔 发表于 2003-6-1 17:36:00

非常感谢版主提供了这样一个学习与交流的主题

我是一电信企业分公司部门主管，目前公司正在实施全面绩效管理，对此方面的知识严重匮乏，学习过程中还望不吝赐教。请发一份表格给我，谢谢：ryb@cq172.conm

斌仔 发表于 2003-6-1 17:38:00

非常感谢版主提供了这样一个学习与交流的主题

ryb@cq172.com

angellh 发表于 2003-6-2 09:36:00

我正在做公司的人力资源管理系统，能发给我一份吗？谢谢！：）

我的mail:li_hong@worksoft.com.cn 我们在做初步的人力资源管理系统，直接做到这么深入的程度是不是不太可能？

gadfly 发表于 2003-6-2 17:03:00

非常欣赏您的做法，能发给我一份吗？谢谢！：）

我公司现在也在准备一套比较规范的绩效考核，能帮我个大忙把你的大做法到我的邮箱吗？谢谢！

gadfly 发表于 2003-6-2 17:06:00

邮箱qiqizhou@sohu.com

邮箱qiqizhou@sohu.com

云中小龙 发表于 2003-6-2 21:24:00

能给我邮一份吗？？

ylfan@2911.net

mohaiwen 发表于 2003-6-2 21:34:00

非常好

正在看，真的不错。不知是否能发一份完整的电子版给我？
mohaiwen@163.com

1245 发表于 2003-6-3 10:50:00

我能不能也得到一份,谢谢！

cfzq@vip.163.com

like904 发表于 2003-6-3 16:37:00

太好了

不知能否给俺一份:like904@163.net

mohaiwen 发表于 2003-6-3 20:45:00

再次求助！！真的很急！！

版主大哥，我正在做公司的绩效管理方案，因为我是半路出家，对这方面的知识所知有限，恳请大哥将这篇体系的完整资料发给我，将不胜感激！我公司是一大公司（5000多人），大体可公为生产、供应、销售、技术研发、管理几大块。如能借就大哥的帮助而完成我公司的绩效管理方案，我保证将把我公司的方案在本栏目共享已表感谢！！决不食言！！
e-mail:mohaiwen@163.com

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