cherrybay523 发表于 2014-4-17 16:39:22

学习学习

sophiazyu 发表于 2014-4-17 16:52:51

本人观点:
1、需看公司规章制度如何规定,且公司规章制度要合理合法。
2、是否遵守公司的规章制度

wx623 发表于 2014-4-17 16:58:06

学习中。。。

TOM_DI 发表于 2014-4-24 10:04:01

11111111111111

Fdaisy 发表于 2014-4-25 10:21:37

看看标准答案

Fdaisy 发表于 2014-4-25 10:23:53

应该是要有书面的通知 要求其回到岗位上班,他仍未上班且未办理请假的,可认定为矿工

hechuan1023 发表于 2014-5-7 21:31:48

加油 支持 同进步

lang_er 发表于 2014-5-8 15:22:48

学习学习

lang_er 发表于 2014-5-8 15:26:04

学习学习

lang_er 发表于 2014-5-8 15:26:47

不断学习
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