员工关系与劳法-中人网社区-HR交流平台 --

07-15

7 退休人员因工受伤能否享受工伤待遇 agree

07-15

3 辞职提前走了，公司可扣工资吗？

thomasho

07-15

7 未休年假能获得经济补偿金吗？ agree

07-15

7 无固定期限劳动合同的解除

Jenny_43

07-15

6 事假到期未及时上班，解除劳动关系需要注意哪些事项 agree

sylpjj

我叫小黑

07-14

50 此类“旷工”是否可以解除劳动合同？ agree

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mengmeng

07-14

24 举报公司未支付双倍工资劳动监察是否依法受理？（25楼） agree

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兰泉

07-13

1 如何提高员工的满意度

双高志信

plm72838

07-10

2 女员工不按时怀孕要罚款？这是啥奇葩规定 attach_img

我不是野

brigend

07-10

15 触犯刑法的员工维权，企业要如何有效处理 ...2

好学习天

brigend

07-10

9 患癫痫员工的处理 agree

聚萤铸剑

07-08

65 员工是否可拒绝加班，并拒绝由此带来的生产损失？ agree

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义贤韩世

07-08

0 企业考勤管理中的九个坑

07-08

5 如何应对员工“闪电”离职？ agree

双高志信

rose9966

07-08

5 企业文化的思考

fhhr9999

94177032

07-07

7 未休年休假工资是否属于申请仲裁所主张的劳动报酬范围 agree

兰泉

07-07

7 让员工主动离职并不给于赔偿的做法 agree

fengming

任珺

07-06

28 《最高法院劳动争议司法解释（五）征求意见稿》的讨论 agree

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兰泉

lizj2008

07-04

18 员工工作岗位晕倒是否认定为工伤？ attach_img

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jinernia

飘摇在都

07-03

3 是否有文规定，一年内员工可以请多长时间的病假

Jenny_43

spccheny

07-03

8 （我是分享王）原创主题首贴——无固定期限案例讨论 agree

Mark.Yao

丙饼

07-02

3 代通金”的正确打开方式（上） agree

07-01

22 个人收入如何避税？ agree

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foxmail

gmtdlgz0

06-30

4 农村户籍的职工可以在家参保新农合吗？ agree

孩子@学

tangxiuc

06-30

39 你知道“实习生”如何分类吗？ attach_img

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kalex

06-29

4 劳动合同约定自动续签有效吗？ agree

gwy1128

06-29

18 “隐婚族”入职是否构成欺诈 agree

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spccheny

06-26

9 特殊情况下的离职及赔偿问题，请教

奔跑的理

Debbie.l

06-23

11 一张图告诉你社会平均工资有什么用 attach_img

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lgdhs

06-19

28 有病假单就应当顺延合同吗？ agree

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06-19

18 赶紧围观，小汪来找茬了。 agree

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Allenlib

06-18

8 上海地区劳动合同变更、续签问题 agree

闪耀星空

06-18

14 员工抢劫被捕退工手续如何办理 agree

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好学习天

06-18

6 返聘退休人员 agree

yaya毛豆

06-18

34 返聘退休人员系列问题总结 digest

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markkk20

Debbie.l

06-17

11 【本周说法案例】谁来承担工伤后的相关责任？ heatlevel

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天使哭泣

人资小菜

06-17

48 女员工未续签劳动合同引发惹争议 agree

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