论坛 › 薪酬福利 › 薪资的那点事3------当薪资不公引发员工不满时该怎么办？

tian9tian9 发表于 2011-10-10 16:22:46

薪酬上有一点风吹草动影响都非常大，{:5_252:}

冰雪消融 发表于 2011-10-11 14:01:02

．．．．．．．．．

yfyk5460 发表于 2011-10-13 16:37:31

公司的薪酬体系有问题, 这样下去只会"招来女婿,气走儿子".

fanyehai 发表于 2011-10-13 16:54:48

薪资水平在同行业中没有竞争力，留住人才是很不容易的！看看高手们怎么解决这个问题吧！

其实不想走 发表于 2011-10-15 22:36:04

学习学习

kuai乐 发表于 2011-10-16 09:44:03

内部不公平必须改变，
具体方式看公司限制条件

西南云山 发表于 2011-10-16 12:30:36

1、从薪酬结构上进行划分，楼上提到的人才引进津贴是个不错的主意；
2、设置薪酬晋升通道，可考虑宽带薪酬；
3、进行外部薪酬调研，了解该专业市场薪酬行情，再进行内部调整，确保外部竞争性和内部公平性；

soniaya 发表于 2011-10-19 19:18:15

想学习一下

jasminetao 发表于 2011-10-19 22:59:51

公司今天正好碰到这种情况，学习一下~

梅泥 发表于 2011-10-20 17:45:11

新人向各位前辈请安，进来学习学习

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