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标题: 【HR想想】1月话题整理~HR们的盛宴 [打印本页]

作者: 懒猫琪琪 时间: 2013-3-13 10:25
标题: 【HR想想】1月话题整理~HR们的盛宴
【HR想想】1月话题整理~HR们的盛宴~快来分享吧
开吃~~

@灰灰    表哥表姐看过来——怎么做数据采集与测算
http://bbs.chinahrd.net/thread-721995-1-1.html

@保持清晰员工闪辞横行，看HR如何支招
http://bbs.chinahrd.net/thread-722033-1-1.html

@suki3721 怎么看待一年换一份工作的求职者
http://bbs.chinahrd.net/thread-722158-1-1.html

@果果1234    退休反聘职工发生工伤怎么处理
http://bbs.chinahrd.net/thread-722228-1-1.html

@鱼会飞跳槽遭遇年终奖，何去何从  HR生涯杂谈
http://bbs.chinahrd.net/thread-722284-1-1.html

@HR哥    年终奖,他觉得不公平……
http://bbs.chinahrd.net/thread-722390-1-1.html

@xeq123456       骨干员工的培训重点在哪里？
http://bbs.chinahrd.net/thread-722542-1-1.html

@gaojunhui21       年会现场气氛怎么调动？
http://bbs.chinahrd.net/thread-722641-1-1.html

@鱼会飞压力山大，您出哪招？
http://bbs.chinahrd.net/thread-722732-1-1.html

@果果1234    HR怎么妥善处理员工调岗带来的麻烦
http://bbs.chinahrd.net/thread-722805-1-1.html

@85zhen    一次补贴引发的争议
http://bbs.chinahrd.net/thread-723057-1-1.html

@闲尘    面试时如何谈薪资问题？
http://bbs.chinahrd.net/thread-723168-1-1.html

@arnofeng 上班途中发生交通事故怎么处理
http://bbs.chinahrd.net/thread-723197-1-1.html

@一半饺子试用期可以“延长”吗
http://bbs.chinahrd.net/thread-723355-1-1.html

@知曰木杉    年关将近，怎样招聘普工？
http://bbs.chinahrd.net/thread-723382-1-1.html

@kurur    试用期后，工资没”转正“肿么办
http://bbs.chinahrd.net/thread-723493-1-1.html

@謎糊の魚魚 HR面试如何避免冷场
http://bbs.chinahrd.net/thread-723618-1-1.html

@somen       年底辞退员工，HR如何平衡解决
http://bbs.chinahrd.net/thread-723748-1-1.html

@renard33 HR如何解决“招人——离职——招人”的矛盾
http://bbs.chinahrd.net/thread-723802-1-1.html

@89330309    hr对入职体检程序的纠结
http://bbs.chinahrd.net/thread-723875-1-1.html

@林浩涛    如何处理因故导致工作时间顺延的劳动合同问题
http://bbs.chinahrd.net/thread-723891-1-1.html

@菜鸟新人    绩效“赛马”，工资砍半，怎么应对？
http://bbs.chinahrd.net/thread-723954-1-1.html

作者: 林浩涛 时间: 2013-3-13 10:35
被点名啦，感动！

作者: ggracie 时间: 2013-3-13 10:43
好帖子，谢谢分享

作者: 琅矸 时间: 2013-3-13 11:03
顶起·

作者: 海之怀抱 时间: 2013-3-13 12:53
期待2月的盛宴哦

作者: gaojunhui21 时间: 2013-3-13 14:00
琪琪总能给大家带来惊喜！

作者: 灰灰 时间: 2013-3-13 20:50
谢谢,被点名了

作者: 鱼会飞 时间: 2013-3-13 21:03
真木有想到会被点名哦，小高兴一下

作者: 11168 时间: 2013-3-14 14:27
好帖，学习一下啊

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