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17 HR的你，相关法律知多少？ ...2

04-20

12 对《劳动合同法》不同解释的质疑 ...2

04-20

7 工时制选择与加班费控制

04-20

22 员工离职时工作西服也要收回吗？ ...2 3

04-20

13 员工工资条不本人书面签收可否？ ...2

04-20

8 自己写的一个劳务派遣协议书，望提意见

04-20

15 劳务派遣是否真正能给企业带来一定好处?? ...2

04-20

19 劳务派遣 ...2

04-19

99 来人请看：劳动与法板块版规 ...2 3 4 5 6..10

04-19

1 关于公司双重用工的问题

04-19

6 打破员工沉默的五种方法

04-19

5 企业这样做违法了吗？

04-19

21 我心目中的劳法版区导航帖（讨论大送分+板块改善计划+会员便利） ...2 3

04-19

5 企业5S管理如何做

04-18

1 试用期员工

04-17

4 请大家讨论：哪些行为可以约定为试用期不符合录用条件？

04-17

5 关于培训协议案例，大家来讨论讨论

04-16

2 员工关系的两个好专题，和大家分享

04-16

3 单位为什么要提供离职健康检查

04-16

4 试用期

04-16

13 返聘人员未签合同能否要两倍工资？ ...2

04-16

9 员工不给通知期离职,企业怎么避免损失?

04-16

14 如何合法有效地公示或者告知公司规章制度 ...2

04-16

25 《本周说法》大改版，有啥意见您就提（参与调查统统发奖！） ...2 3

04-16

13 职场离职原因的七大禁忌 attachment

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04-15

9 大家有谁申请过“综合计算工时工作制”

04-15

7 员工与原工作单位纠纷

04-15

5 押金能取回吗？

04-15

7 关于劳动争议处理的法律依据

04-14

12 失业保险条例--汇编 attachment

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04-14

31 HR如何证明和货车司机不存在劳动关系？ ...2 3 4

04-14

1 对做了十年的老员工“癞子头”如何处理

04-14

10 新手辞退员工时遇到的问题 ...2

04-14

24 夫妻双方为什么不可以在一个部门工作？ ...2 3

04-14

4 3-5年员工关系模块工作规划

04-14

13 入职第一天 ...2

04-14

10 员工串通班长私自换岗，如何处理为佳 ...2

04-14

7 请问无固定期限的劳动合同应该怎么签？有范本吗？

04-13

3 关于计划生育假有争议的问题

04-13

1 企业必须遵守的劳动法律包括哪些

04-13

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