案例分析-中人网社区-HR交流平台 --

新扎柠檬

12-18

18 关于中人网社区用户找回密码未收到激活邮件的处理通知 ...2

思念的季

12-13

639 那些自己读过不止一遍的好书（陆续分享中。。。） attach_img

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猎头Coli

rose08

12-02

42 中人网社区重要通知，请大家知晓！ heatlevel

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大海一粒

08-14

129 社区新版引导手册（30日更新） attachment

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一麻袋的

10-19

37 未续签合同，且在产假期想解聘,安排工作不接办，请高人... agree

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迷忙的花

alafat20

01-03

45 企业单方调岗员工如何应对 heatlevel

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frank998

ara123

08-24

12 【回味经典】案例分析区已有优秀帖子推荐 heatlevel

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小妮子--

华丽的小

07-17

38 劳动关系在原单位的员工能享受工伤保险待遇吗 agree

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xxc_78

linchao1

07-02

版块主题

120 员工手册或企业规章制度的制定有必要吗？ heatlevel

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糖糖2003

pankanji

02-17

559 Q&A员工能否以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系? heatlevel

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chinatea

pankanji

02-17

2 工作分析工具与模板系列（二）：工作分析结构化访谈提纲

华恒智信

fany46

11-04

0 行业案例：电信企业组织结构优化项目纪实

一名优秀

10-11

763 案例：怎样界定合法辞退与违法辞退 heatlevel

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xkyoung

zhangjun

08-18

0 在职场中遭遇不公平对待，怎么办？

08-06

0 单方调岗？暗箭难防！

08-04

0 单方调岗？暗箭难防！

08-03

0 不签劳动合同就可以要求双倍工资赔偿？未必！

07-30

0 企业录用后反悔，说不要就不要？

07-28

0 职业要健康，职业病也算是工伤

07-27

0 细数远程办公的那些好处

SIRVA

06-22

0 英国脱欧及其对人才派遣搬迁的影响 attach_img

SIRVA

04-20

0 2021年三种人才派遣趋势

SIRVA

04-16

0 根据战略优化组织结构，提升组织生产效率

一名优秀

03-17

995 案例：合法辞退员工 heatlevel

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xkyoung

akabaneh

01-29

21 员工职业发展与晋升通道设计 attachment

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等你等我

sd451494

01-16

0 蚂蚁集团被暂缓上市，《新规》到底规定了什么？

11-05

299 劳动者未通过培训机构考试，企业能否因此不报销培训费？ heatlevel

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chinatea

种花家的

10-24

0 肯德基也出螺蛳粉了？企业都来学学它的营销！

10-15

3 周末团建受伤不算工伤？法院这样说 attach_img

qw56428

eve_q

08-06

0 七年前的学历造假，能否作为开除员工的依据？

大川说量

05-05

0 董明珠直播首秀，困局突围，什么才更有价值

大川说量

05-05

1 员工上下班发生意外，企业该怎么办？

cynthia_

dlmxjks

04-28

0 岗位调整

xiaojinx

03-09

1 晨光，小文具做出大企业——华恒智信

华恒智信

yhuj

02-11

1 我消灭你，与你无关 attach_img

yhuj

02-11

6 华为文化是这样落地的

华恒智信

yhuj

02-11

0 不合理的资本运作，干跨了一个上市企业 attach_img